Délégué commercial assistance respiratoire - CDI - H/F
Développez votre expertise santé dans un poste commercial terrain à Rouen (76).
À propos d'Aster Développement
Chez Aster Développement, nous mettons l'humain au cœur de nos priorités. 🤝 En tant que cabinet de recrutement de proximité, notre mission est d’accompagner avec passion et expertise aussi bien nos candidats que nos clients dans leurs projets professionnels.
Spécialisés dans les domaines de la Santé, de l’Industrie et du Commerce, nous combinons de nombreuses années d’expérience opérationnelle et en recrutement pour vous offrir un accompagnement personnalisé et des opportunités à la hauteur de vos ambitions. 🚀
À propos du poste
Notre client est un prestataire de santé à domicile solidement implanté en Normandie, spécialisé en assistance respiratoire. Dans le cadre d'une transmission progressive, il recrute un(e) Délégué(e) Commercial(e) Respiratoire H/F avec un fort ancrage terrain en milieu paramédical.
Un poste pas comme les autres
Ce recrutement s'adresse à des professionnels de santé : infirmier(e)s, kinésithérapeutes, avec un expérience en réanimation ou en pneumologie, qui souhaitent valoriser leur expertise clinique dans une nouvelle dimension : le développement commercial auprès des prescripteurs. Pas de profil commercial pur ici. Ce qui compte avant tout, c'est votre légitimité terrain, votre connaissance du milieu hospitalier et votre capacité à parler le même langage que vos interlocuteurs.
Vous serez accompagné(e) dans cette transition par une structure bienveillante, avec un vrai parcours de montée en compétences commerciales et une passation structurée pour vous permettre de prendre le poste dans les meilleures conditions.
Vos missions
Développer et fidéliser un portefeuille de prescripteurs (pneumologues, réanimateurs, médecins généralistes, équipes hospitalières et libérales) sur les départements 27 et 76
Présenter et promouvoir l'offre de prestation respiratoire : ventilation (VNI/VMI), PPC, oxygénothérapie
Apporter un appui technique crédible auprès des équipes soignantes grâce à votre expertise clinique
Assurer un suivi régulier de vos contacts et construire des relations de confiance dans la durée
Participer au reporting de votre activité et contribuer aux objectifs de développement de l'agence
Travailler en lien étroit avec les équipes techniques et soignantes de la structure
Le profil recherché
Votre profil
Vous êtes infirmier(e), kinésithérapeute, Phamacien BPDO ou professionnel(le) issu(e) d'un environnement de réanimation ou de pneumologie, avec une expérience solide en assistance respiratoire. Vous maîtrisez les dispositifs de ventilation (VNI, VMI) et/ou la PPC, et vous êtes parfaitement à l'aise avec les codes du milieu hospitalier et libéral.
Vous ressentez l'envie de tourner une nouvelle page tout en restant dans votre domaine d'expertise. Vous avez naturellement le sens du contact, de la conviction et de l'organisation, des qualités que vous avez déjà mises en pratique au quotidien sans nécessairement les appeler "commercial".
Une première expérience en PSAD ou une sensibilité au monde de l'entreprise sera appréciée, mais n'est pas indispensable : c'est avant tout votre bagage clinique et votre personnalité qui feront la différence.
Avantages
Ce que notre client propose
Rémunération fixe + variable
Véhicule de fonction
Frais professionnels pris en charge
Accompagnement à la prise de poste et transmission progressive
Structure à taille humaine, culture terrain et forte expertise métier
Publié le
26/5/2026
OFFRES D’EMPLOI
Ces annonces pourraient
également vous plaire !
Publié le
26/5/2026
Délégue hospitalier - Dispositifs Médicaux - DIJON (10 | 21 | 25 | 52 | 58 | 70 | 71 | 89) - CDI- H/F
21 - Côte-d'Or
10 - Aube
71 - Saône-et-Loire
89 - Yonne
25 - Doubs
CDI
Rejoignez un acteur international du dispositif médical en tant que Délégué hospitalier à Dijon.
Et si votre profil était celui qu’on attendait ?
Vous n'avez pas trouvé l'offre qui vous correspond ?
De l'analyse du besoin à l'intégration du candidat, nous vous accompagnons à chaque étape.
Questions fréquentes
Ce que vous devez savoir avant de vous lancer avec Aster Développement
Vous avez des questions sur nos services de formation et de recrutement ? Retrouvez ici les réponses aux interrogations les plus courantes pour vous aider à faire le bon choix en toute confiance.
Nous répondons à toutes les candidatures, sans exception. Si vous n’avez pas encore reçu de retour après 7 jours, il est possible qu’un délai de traitement soit en cours ou qu’un message se soit perdu. Dans ce cas, n’hésitez pas à nous relancer via le formulaire de contact disponible sur notre site aster-developpement.com . Notre équipe reviendra vers vous personnellement et dans les plus brefs délais.
Personnalisez votre CV selon le poste. Mettez en avant vos compétences médicales, relationnelles et organisationnelles. Soyez précis sur vos disponibilités et mobilité géographique. Et surtout, restez authentique : nous recrutons des personnes avant tout.
Absolument. Nous ne transmettons jamais votre CV sans votre accord explicite. Toutes les données sont traitées de façon confidentielle et conforme au RGPD.
Oui. Si plusieurs postes vous intéressent, envoyez votre CV via notre formulaire pour les différents postes.
Nous vous tenons informé à chaque étape : Confirmation de réception, Retour après entretien, Statut final (retenu ou non).
Cela dépend du poste, mais en moyenne : Vous recevez un premier retour sous quelques jours après candidature. Le processus complet (du premier contact à la proposition d’embauche) dure 2 à 3 semaines selon la réactivité du client.
Candidature en ligne sur une offre ou en spontané. Entretien téléphonique ou visio avec un consultant Aster. Présentation de votre profil à l’entreprise partenaire (avec votre accord). Entretiens avec l’entreprise cliente. Suivi et accompagnement jusqu’à la prise de poste.
Oui, dans certains cas. Certaines entreprises recherchent des profils en reconversion ou des jeunes diplômés motivés, notamment sur des postes terrain. Nos consultants évaluent chaque parcours individuellement — la motivation et la posture comptent autant que l’expérience.
La majorité de nos missions concernent des postes en CDI, mais nous pouvons aussi proposer ponctuellement des CDD ou missions intérimaires, selon les besoins de nos clients.
Oui, bien sûr. Si aucune offre ne correspond à votre profil actuel, vous pouvez déposer une candidature spontanée depuis notre site. Votre profil sera étudié dès qu’une opportunité compatible se présente.
Toutes nos offres sont publiées ici sur notre site officiel. Vous pouvez filtrer les postes par localisation ou type de contrat et postuler directement via le formulaire prévu à cet effet.
Nous travaillons avec plusieurs acteurs du secteur santé : prestataires de santé à domicile (PSAD), laboratoires pharmaceutiques, fabricants de dispositifs médicaux, et structures de soins à domicile. Chaque mission est confidentielle et nous vous expliquons toujours pour quel type d’entreprise vous postulez avant tout entretien.